RUBRO: Laboratorio Farmacéutico 
PUESTO: Jefe/a de Planeamiento
AREA: Planeamiento de la producción
LUGAR DE TRABAJO: Ciudad Autónoma de Buenos Aires 
JORNADA LABORAL: Lunes a Viernes de 7:30 a 16:00 hs 
MODALIDAD: Presencial
REPORTA: Gerente de Supply Chain
PERSONAS A CARGO: Si

Descripcion del Puesto

Requisitos

  • Profesional graduado de carrera de Administración de Empresas, Ingeniería, Farmacia (Preferentemente)
  • Experiencia mínima de 5 a 10 años en el puesto preferentemente dentro de la industria farmacéutica, veterinaria o afines.
  • Herramientas informáticas: Excel avanzado. Programas específicos sobre programación y programas de uso genérico
  • Experiencia con manejo de personal a cargo
  • Movilidad propia (excluyente)
  • Disponibilidad para trasladarse entre plantas
  • Competencias Soft: Proactividad, trabajo en equipo, liderazgo, dinamismo, flexibilidad, orientación a resultados

       Principales conocimientos para ocupar la posición:

  • Dominio absoluto de los procesos de planificación su cálculo y puesta en práctica.
  • Conocimiento de los procesos de elaboración.
  • Conocimientos sólidos sobre los equipos, su utilización y limitaciones.
  • Conocimientos sobre costos, su calculo y sus implicancias a nivel productivo.
  • Conocimiento del flujo de documentación, su generación, administración y modificación de ordenes de trabajo y guías de producción.
  • Conocimiento sobre las tareas realizadas en Control de calidad y aseguramiento de la calidad. Significado de los análisis realizados.
  • Experiencia y manejo en el conocimiento de sistemas informáticos global empresa.
  • Formular las distintas estrategias productivas.
  • Visión amplia sobre nuevos instrumentos, equipos y procesos pasibles de ser aplicados al proceso de planificación de producción.

Responsabilidades

  • Planeamiento de la producción (Plantas y Terceros) para asegurar el abastecimiento de producto terminado acorde a la demanda.
  • Optimizar la utilización de los recursos disponibles para generar mayor productividad.
  • Generar un Plan Trimestral de producción para determinar la estrategia a corto y mediano plazo.
  • Coordinación entre sectores operativos para optimizar la circulación de producto entre las distintas etapas intervinientes.
  • Controlar y realizar el seguimiento de los programas establecidos para evitar los quiebres de inventarios.
  • Generar y mantener un equipo de trabajo para dar soporte y previsibilidad a los procesos productivos.
  • Diseño y definición de tareas intersectorial para detectar las fortaleza y debilidades de los perfiles intervinientes.
  • Sistematizar los procesos internos y periféricos del sector para simplificar y racionalizar los circuitos de información.
  • Creación y definición de los planes de producción.
  • Solicitud de emisión de ordenes productivas.
  • Definición de carga de equipos.
  • Dirección estrategia de la producción
  • Manejo de la documentación ante situaciones no previstas

Se Ofrece

  • Posición efectiva con incorporación inmediata
  • Relación de dependencia directa con la empresa
  • Posición fuera de convenio
  • Revisiones salariales periódicas
  • Politica de Gastos de Automovil 
  • Obra Social prepaga individual y grupo familiar a cargo de la empresa
  • Comedor gratuito en planta
  • 21 días de vacaciones